介護テクノロジーと多職種協働を通じて介護リテラシーを発揮し、介護DXと業務の生産性向上を同時に推進。効率化の先にある時間と心のゆとりを活かし、利用者の真の生活課題に寄り添い、意欲や喜びを引き出す「活きる気持ちを支える介護」を実践することで、介護福祉士の専門性と存在意義を再確認する。

潤生園は神奈川県代表として今年度、介護職員の働きやすい職場環境づくり内閣総理大臣及び厚生労働大臣表彰において奨励賞を受賞した。2019年まで潤生園の経営は順風満帆ではなく、赤字続きであった。そういった中、IT化の活用や従業員の意識改革など様々な改善を行い、業績をV字回復させた。本セミナーでは、その取り組みについて紹介する。

在宅訪問栄養食事指導を通じて、介護保険制度を活用した訪問支援や、高齢者の生活を支える多職種連携の実際、さらに管理栄養士が果たす支援の実践と可能性についてお話しします。

地域包括ケアシステムを確立する中で、最終目標を在宅復帰とし、積極的に進めていくことが求められている。円滑な在宅支援のためには、ADLの向上・維持を基本に、家族の介護力、生活環境等多角的な視点を踏まえて、管理栄養士がどのように働きかけ、多職種といかに有効な連携を取るか介入事例を基にお話します。

摂食嚥下リハビリテーションというと嚥下機能の評価をして、嚥下機能の訓練をしないといけないと思ってしまうかもしれません。しかし、視点を変えるだけで訓練以外にもできることはたくさんあります。今回はそのような視点に加えて、臨床に使いやすい研究結果もご紹介します。

高齢糖尿病患者は特有な問題がありまた個人差が大きい。そのため血糖コントロール目標も患者特徴や健康状態を鑑み、検討されている。特に現代社会においてはフレイルやサルコペニアなどといった体重や筋肉量減少が伴う糖尿病患者も増えており、それらの進展抑制も考慮した栄養療法が重要となる。本講演では、サルコペニアと糖尿病の関連について及びこれらに対応した栄養療法について述べたいと思う。

ケアの質を向上させる近道は、患者、利用者が今どのような状態で、何が問題となっているのかを正確に把握することです。病態を理解し、最適なサポートを行うことで、ケアを合理化し、アウトカムを改善できるだけでなく、患者、利用者の満足度にもつながります。身近な疾患を例に、病態を把握するコツについて解説します。

生産性の向上、人材確保、介護ニーズの複雑化、など介護を取り巻くトレンドや課題のキーワードは数多存在する。それらを現場で対応するために中心的な役割を担うのは、中核人材として位置付けられている介護福祉士である。次世代を見据えた介護福祉士の機能・役割についてお話しする。

当院は福岡・糸島二次医療圏に位置し、702床を有する高度急性期病院です。また、地域医療支援病院として、地域の医療従事者の方々との連携を深め、地域医療の質を確保するという重要な役割を担っています。地域の医療従事者の方々との顔の見える丁寧な連携の強化を目指しており、その取り組み内容についてご紹介します。